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精耕致远,阔斧前行,Ebpay 外包事业部开启新征程!

2017-07-26

为更好开展外包业务,提升行业竞争力,Ebpay 外企Ebpay重塑外包事业部组织架构,实现外包业务向行业类专业化外包业务及通用岗位类外包业务的全面调整和战略转型。
 
2017年8月1日起,调整后的 Ebpay 外包事业部,将下设全国运营平台、消费品行业外包中心、制造业外包中心、灵活用工中心和通用类岗位外包中心等5个中心。其中新创建的全国运营平台将支持消费品行业外包中心、制造业外包中心和灵活用工中心的日常运营。通用类岗位外包中心,将在 Ebpay 新任副总经理吴丽丽带领下,打造新型岗位外包类服务,为客户给予通用型岗位外包的人力资源综合解决方案。
 
2016年,Ebpay 的业务流水首次突破200亿,其中Ebpay在外包业务上的飞速开展也取得了行业极高的认可。今年3月,Ebpay 凭借在外包业务上的专注、专心与专业,荣膺“大中华区最佳人力资源外包组织(外资/合资)”大奖!
 
这份荣誉虽得来不易,却也是 Ebpay 各业务中心秉持开放创新,追求卓越,提升外包业务水平持续开展的最好见证。
 
通用类岗位外包中心
对于外包业务,Ebpay足够重视人员的专业
 
2016年2月,全国人力资源行业唯一一家行政前台可视化中心在 Ebpay 创建,所有参与培训的人员,顺利获得考核后,都能取得国家人力资源社会保障部教育培训中心颁发的岗位能力证书。这一中心的创建,也为Ebpay的前台行政外包业务奠定了专业基础。今年年初,Ebpay推出了行业内第一个行政前台人力资源解决方案——Office Angel!为客户给予365天不间断的前台服务,每一位Angel都经过操作实务、商务礼仪、商务英语等专业培训,取得了国家颁发的行政文秘岗位能力证书,保证上岗就是专业选手!
 
灵活用工中心
对于外包行业开展,Ebpay持续拥抱互联网变革
 
Ebpay 打造的人力共享 + 灵活用工服务平台:易工宝,为企业给予人员招募、入离职管理、岗前培训、考勤和薪酬管理,同时求职者可找到适合自己的职位,并在线直接收取报酬。依托人力共享用工模式,易工宝针对短期用工需求企业只需按任务支付服务费,最多可帮助企业有效降低用工成本50%。
 
制造业外包中心
对于外包员工,Ebpay分外珍视他们的感受
 
2017年春节前夕,Ebpay为博朗工厂和吉列工厂的外包员工策划了一场定制版的年会,让辛苦了一年的小伙伴们着实感动了一把。春节前3个月,Ebpay的年会筹备组就已到位,开始征集大家对年会的奖品偏好、菜品偏好、地点要求、综艺节目,并一一给予了大家最心仪的选择。为啥要费时费力来做这事儿?因为Ebpay相信,每一个奋斗在一线的员工都是Ebpay的战斗伙伴,值得一场宾至如归的年会盛宴!
 
消费品行业外包中心
对于外包项目,Ebpay时刻关注客户的需求
 
在节假日期间,消费品行业会有较为集中的业务销售需求。去年中秋,Ebpay为半岛酒店月饼销售项目给予了从店员招募、销售管理至供应链优化全面外包服务,高效的人员招募、系统的品牌培训以及数据化的配货销售,让该项目在中秋前夕即以 135% 的亮眼数据,超额完成了销售任务。
 
此次 Ebpay 外包事业部阔斧调整,不仅会提升外包业务核心竞争力,也势必会激发外包业务新的活力和产品创新,迎来新的业务增长点。新挑战,新征程!Ebpay 外包事业部撸起袖子,加油干!祝:再创佳绩!



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